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    Le esperienze positive ci tengono uniti

    Banca Transilvania lancia il progetto "Good experiences keep us together", cofinanziato dal Fondo Sociale Europeo Plus (FSE+) attraverso il Programma per l'Istruzione e l'Occupazione 2021-2027 (EEP), con l'obiettivo di aumentare la qualità dell'offerta di istruzione e formazione professionale per garantire l'equità del sistema e un migliore adattamento alle dinamiche del mercato del lavoro e alle sfide dell'innovazione e del progresso tecnologico. 

    Ci proponiamo di impegnarci attivamente per migliorare la qualità, l'inclusività, l'efficacia e la rilevanza per il mercato del lavoro dei sistemi di istruzione e formazione, anche attraverso la convalida dell'apprendimento non formale e informale, per sostenere l'acquisizione di competenze chiave, comprese quelle imprenditoriali e digitali, e promuovendo l'introduzione di programmi di formazione duale e di apprendistato (FSE+).

    Codice applicazione: PEO/71/PEO_P7/OP4/ESO4.5/PEO_A49, cod MySMIS: 311108.

    Il periodo di attuazione del progetto va dal 1° dicembre 2024 al 30 novembre 2026.

    Il valore totale del progetto è di 4.927.283,60 RON e il cofinanziamento dell'UE è di 4.680.917,62 RON.


    Il nostro obiettivo principale è quello di formare 400 giovani che crescano e si sviluppino con noi, e forse tu puoi essere uno di loro. Tra le altre cose, potrai imparare diverse nozioni dal mondo dello bancario umano:

    • Avrete l'opportunità di sviluppare le vostre capacità imprenditoriali e di conoscere temi importanti come l'ambiente, l'energia verde e l'economia circolare. Con questo know-how sarete meglio preparati per una carriera di successo, sia che vogliate avviare un'attività in proprio sia che vogliate lavorare in un'azienda attenta all'ambiente.
    • Avrete l'opportunità di partecipare a stage organizzati da Banca Transilvania, dove imparerete cose concrete sul vostro campo di studi e svilupperete le conoscenze che già avete, ma a un livello diverso.
    • Per mantenervi motivati durante i vostri stage, vi verranno offerte indennità di partecipazione e vari concorsi professionali.
    • Se completerete con successo il vostro stage, otterrete una qualifica riconosciuta, che costituirà un'importante risorsa per il vostro CV.
    • Siamo costantemente collegati alle esigenze del mercato del lavoro per capire quali sono le competenze richieste. Queste informazioni vengono utilizzate per migliorare i programmi educativi a vostra disposizione.

    Come potete partecipare alla nostra storia?

    • Età compresa tra i 18 e i 35 anni alla data di ingresso;
    • È necessario essere iscritti a un istituto di istruzione superiore accreditato (pubblico o privato) in un programma ISCED 6-8;
    • È necessario risiedere legalmente in Romania in una delle regioni meno sviluppate - Centro, Sud-Est, Sud-Est, Sud-Muntenia, Sud-Ovest Oltenia, Nord-Est, Nord-Ovest, Ovest;
    • Non devono essere stati iscritti al gruppo target di un altro progetto cofinanziato dal PO 2021-2027.

    Come funzionerà il progetto?

    I tirocini avranno una durata di 90 ore, distribuite su 15 giorni lavorativi e si svolgeranno presso le filiali e le agenzie di Banca Transilvania. La durata dei tirocini sarà adattata in base al programma di ciascuna università partner.

    Potrete crescere personalmente e professionalmente grazie a un corso speciale progettato per migliorare le vostre capacità imprenditoriali. Imparerete a conoscere temi importantissimi come la tutela dell'ambiente, il cambiamento climatico e l'economia circolare. Poi farete un'esperienza pratica presso Banca Transilvania, una delle più grandi banche della Romania. 

    Inoltre, al termine del tirocinio si riceve anche un'indennità netta di 540 lei (l'importo può variare a seconda del numero di ore di tirocinio nel programma di ciascuna università partner) e la possibilità di vincere premi di 2.000 lei (lordi) in un concorso professionale.

    Il progetto è allineato con le priorità dell'Unione europea sull'attuazione del Pilastro europeo dei diritti sociali, che mira a sviluppare un'Unione più equa e inclusiva. Inoltre, mira a migliorare la qualità e la pertinenza dell'istruzione per il mercato del lavoro, a promuovere le competenze digitali e imprenditoriali e a integrare i programmi di formazione duale.

    Attraverso questi programmi, vogliamo affermare il nostro impegno per la formazione delle nuove generazioni, il loro sviluppo professionale e il mantenimento di un ambiente imprenditoriale sostenibile in Romania. Con oltre 11.000 dipendenti, Banca Transilvania è una delle più grandi aziende in Romania dove è possibile iniziare la propria carriera.

    Per informazioni dettagliate sugli altri programmi cofinanziati dall'Unione europea, visitare il sito www.mfe.gov.ro.